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伴著經濟體系的日益健全和產業結構的逐漸調節,企業根據更改經營方式的方法來結構合理、有效資源分配,為此來提升企業存活競爭能力的狀況接踵而來。在這里全過程中,一定會由于企業改革造成各種各樣矛盾和分歧。下...
某教育行業的李小姐:我們公司有2500人左右,以往節日福利預算100元/人,由于疫情影響,導致公司業務下滑嚴重,現在的福利降到35元/人。在培訓平臺工作5年的孫先生說,公司的福利就是發節日福利禮品和下午茶,節日...
近年來,企業福利的合規性已經成為許多企業標準化管理中備受關注的一個方面,也涉及到企業福利采購。在企業福利采購中,如何實現陽光采購是許多企業,尤其是國有企事業單位非常關心的問題。陽光采購是指企事業單位...
員工彈性福利又稱自助餐式福利,或彈性福利計劃(FlexibleBenefitProgram),是一種有別于傳統固定式福利的新型員工福利制度。員工可以從企業所提供的一份列有各種福利項目的“菜單”中自由選擇其所需要的福利。&n...
用人公司與員工消除勞動合同書有二種方法,一是商議消除勞動合同書、二是單方面消除勞動合同書。用人公司單方面消除勞動合同書的情況有三種,即過失性解雇、非過失性解雇、經濟性裁員。當法律法規的標準造就時,用...
每逢佳節,怎么挑選企業職工節日福利,已成為企業HR們最苦惱的問題。眼看春節就要到來了,許多企業也要為職工準備春節福利了,HR就要做春節福利采購計劃。2021企業春節福利采購計劃出來啦!越來越多的企業已經不滿...
崗位分析,即崗位價值剖析,就是指應用科學研究的方式,確立相對應的崗位的使用價值,也即薪酬。以崗定薪,即在崗位分析的基本上,依據員工的工作能力和銷售業績,根據競聘上崗等方式明確其職位,并給與其相對應職...
淺談大中型企業的員工福利解決方案 摘要:說起企業福利,可能大家以為這是互聯網巨頭公司的專屬名詞,像BATJ等大公司,這些公司的員工福利確實是“讓人眼紅”,再者就是國企、事業單位等福利好到流油的企業。...
福利PLUS引進京東商城、網易嚴選、得力、齊心、晨光、百果園、美年大健康、3大電信運營商、中石油、中石化、中海油、各大銀行等優質供應商家,提供“福利商城、電商卡、充值繳費、生活服務”等四類服務,為企業和...
我們挑選企業福利采購平臺的時候,往往需求考慮以下四點:一、安全性(資金風險和成本)二、彈性(多種運用場景自由組合)三、便利性(合規操作,靈活易上手)四、及時性(售后服務和產品保障)因此,挑選合適的福...
在“十二五”穩中求進,《企業分紅保險股權投資基金方法》、《有關企業分紅保險結合方案示范點相關難題的通告》等一系列現行政策頒布,預估“十二五”期內,在我國企業分紅保險將得到更進...